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2016年01月13日 星期三

聚焦新定位 努力推动实物资料中心工作再上新台阶(实物资料中心 陈辉)

来源:地调局实物资料中心 作者:陈辉 发布时间:2018-12-28

亚博视讯真人:10月9-12号,局党组举办的局直属单位党政负责人培训研讨班,是地质调查事业改革发展征程上的又一里程碑,是地调局转型发展再出发的新起点,是各级干部和科研人员投身地质调查事业伟大洪流的领航灯。通过4天的学习研讨,我对中央、部局党组的精神及要求有了更加深刻的理解和体会。现就贯彻培训研讨班精神,落实相关工作的思路与工作设想汇报如下。

一、紧紧围绕新定位,积极谋划事业转型发展

钟自然局长在培训班上明确了新时代地调局要坚持“全力支撑能源、矿产、水和其他战略资源安全保障,精心服务生态文明建设和自然资源管理中心工作”的新定位,我们要按照新定位和宏伟蓝图,着力推进业务顶层设计和长远发展规划,让广大干部职工看到单位长远发展的希望,增强对地质调查事业认同感、使命感,主动把个人的人生价值融入到整个地质调查事业发展的洪流之中。

(一)提高政治站位,强化责任担当

通过培训探讨,进一步增强政治敏感性,提高政治站位,不能空谈“增强政治敏感性和提高政治站位”,要在贯彻落实局党组工作部署时,打破个人利益的桎梏、跳出单位利益藩篱,从大局角度思考问题,从全局角度看待问题,从实际角度解决问题。钟自然局长指出“思想观念陈旧、墨守成规、不思改革,吃大锅饭、人浮于事、形式主义、官僚主义现象依然严重,这些已经成为新时代地质调查事业改革发展的重要障碍”。长期以来,实物资料中心偏安一隅,守着国家级实物地质资料机构这块“金字招牌”和国家投资的一系列基础设施,存在着“小富即安”的心态,墨守成规有之、不思改革有之、妄自菲薄有之。在新时代下,我们首先要在思想上革弊鼎新、筑牢思想堡垒、弘扬地质文化,坚持推进改革,激发强大发展动力,全面推动单位事业转型升级发展。

(二)认清形势要求,推动转型发展

当前,面对国内外经济形势、矿业及能源需求趋势、地质工作支撑理论变革,以及生态文明建设和“创新、协调、绿色、开放、共享”新发展理念的总要求,以往实物地质资料工作思维方式、保管内容、发展方式、科技创新领域,已经不适应新形势新要求。不改革,实物地质资料管理工作就不能正常持续发展,不转变,实物资料中心就无法生存。实物地质资料管理工作必须适应当前形势要求,在改革中求发展、在转型中求生存,着力从八个方面推进业务转型,一是从以常规固体矿产实物地质资料的采集为主,向能源调查、地球深部探测、城市地质调查、支撑生态文明建设等实物地质资料扩展;二是从以实物地质资料保管为主,向保管与实物地质资料综合研究并重扩展;三是从以地质资料实物采集为主,向实物地质资料多元信息提取和信息集成整合扩展;四是从单一实物地质资料的信息服务,向应用地球系统科学理论,多门类自然资源信息综合服务扩展;五是从实物地质资料单一的专业服务,向地学知识科学普及扩展;六是从以传统的地质钻探岩心保管为主,向多种形态、多种方式的智能化、高质量保管扩展;七是从以国家级实物地质资料管理为主,向多层级融合、向全国“一盘棋”统筹管理扩展;八是从以实物地质资料日常保管业务为主,向以科技创新为引领、以信息化建设为支撑的“双引擎”驱动转变。

二、坚持全面从严治党,推进党建与业务深度融合

通过近两年在党委书记这个岗位上的学习和锻炼,我深深体会到,事业单位的党建工作必须在以党中央中心工作为统领的前提下,为各项业务工作服务和保障。

(一)切实推进全面从严治党向纵深发展

以完善党建工作体系为牵引,认真落实领导责任,做到党建与业务工作统筹部署、协同推进。以政治建设为统领,不断强化党性锤炼,树牢“四个意识”,做到“四个服从”,执行“两个维护”。以思想建设为载体,持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,不断强化理论武装,指导推动工作落实。以组织建设为保障,增强凝聚力和战斗力,使基层党组织成为锤炼党性、提升情操、提高业务、服务职工的重要阵地。以作风建设为动力,密切联系群众,持续改进工作作风,促进工作效能全面提升。以纪律建设为底线,持续开展反腐倡廉工作,营造风清气正的政治生态。

(二)抓好党建与业务深度融合

党建离开业务,就变成“空中楼阁”、“海市蜃楼”,失去生命力。从工作实践上看,党建为业务工作健康运行提供有力保证,业务工作又丰富补充党建形式与内容,两者相辅相成、相互促进,融为一体、密不可分。通过工作实践,我们初步形成了“党建与业务四融合工作法”的思路。一是工作推进融合。党建工作要与业务工作“同计划、同部署、同检查、同考核”,党员领导干部坚持“一岗双责”,切实做到总体要求同部署、年度工作同计划、重点工作同检查、“三重一大”同研究、基层工作同推进。二是制度建设融合。把建立和完善科学有效的党建制度体系,与各类行政、业务管理制度做好有机衔接,确保各项制度的连续性、有效性和可操作性。三是考核机制融合。在各项考核、评先活动中,既考察业务工作能力和工作实绩,同时考察理想信念、个人品德和廉洁自律情况。四是教育培训融合。把思想政治教育与业务培训有机融合,推行系统化培训教育体系,把“责任、创新、合作、奉献、清廉”新时代地质工作者核心价值观贯穿始终。

三、以科技创新和信息化建设双轮驱动为引擎,引领实物地质资料工作跨越发展

在今后的工作中,更加突出科技创新和信息化建设的引擎作用,更加突出科技创新和信息化建设的“灵魂”和纽带作用。

(一)必须长期坚持“用科技创新改造、支撑、引领地质调查”

在实物地质资料保管、实物信息提取、管理及共享服务等领域加强科技创新,通过科技创新改造、支撑、引领实物地质资料管理工作,引领全国实物地质资料事业的发展。构建实物地质资料开发利用技术新体系,开创实物地质资料保管新机制,支撑形成实物地质资料管理新模式,形成实物地质资料共享服务新局面。力争实现实物地质资料薄片全息幅面自动连续采集技术国际领先;在深部钻探岩心处理及原位保管技术、实物地质资料仿真展示技术、实物地质资料信息提取技术及实物地质资料信息网络化服务技术等方面,达到国内领先或国内先进水平;利用多元非结构化数据管理技术,实现全国实物地质资料共享服务。

(二)必须长期坚持信息化建设与业务工作深度融合

把信息化建设与单位整体业务建设紧密融合。推动实物地质资料管理全业务流程信息化,带动全国实物地质资料管理,发挥“国家队”的作用。夯实实物资料实物资源基础和信息资源基础,有效扩大“信息资产”数量。全面集成整合全国实物地质资料信息资源,建立全国一体化的共享服务平台。努力解决信息提取、智能分析、共享服务等关键技术,改造实物地质资料开发利用方式。

(作者单位:中国地质调查局自然资源实物地质资料中心)